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公司干部聯(lián)席會(huì)號(hào)召——全體干部員工快速行動(dòng)起來(lái),向“達(dá)產(chǎn),、超產(chǎn)”目標(biāo)邁進(jìn)

    2月24日,,公司召開(kāi)中層助理以上干部會(huì),朱國(guó)敏總經(jīng)理號(hào)召全體干部員工快速行動(dòng)起來(lái),疫情防控、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)兩手抓,、兩手都要硬,,從“復(fù)工,、達(dá)產(chǎn)”向“達(dá)產(chǎn)、超產(chǎn)”目標(biāo)邁進(jìn),,把疫情造成的損失奪回來(lái),。
    首先,朱總對(duì)疫情防控和復(fù)工準(zhǔn)備工作進(jìn)行了回顧和總結(jié),。新冠疫情發(fā)生以后,,公司快速反應(yīng),1月22日公司發(fā)布了疫情防控工作的緊急通知,,23日召開(kāi)部門負(fù)責(zé)人防疫防控專題會(huì),,年前就對(duì)防控的各項(xiàng)工作進(jìn)行了布置,對(duì)口罩,、測(cè)溫器消毒水等防疫物資的采購(gòu)進(jìn)行了準(zhǔn)備,;同時(shí)公司成立了五個(gè)專項(xiàng)工作小組,每天通報(bào)工作情況,,分頭落實(shí)各項(xiàng)工作,。廣大干部員工一呼百應(yīng),有執(zhí)行力,、戰(zhàn)斗力,,防疫和復(fù)工準(zhǔn)備工作推進(jìn)有條不紊。2月12日公司經(jīng)政府審批合格后實(shí)施第一批復(fù)工,,到目前為止85%以上的員工已經(jīng)復(fù)工,。前階段防疫和復(fù)工準(zhǔn)備工作總結(jié)起來(lái)說(shuō)就是發(fā)動(dòng)及時(shí),組織有序,,過(guò)程到位,。
    當(dāng)前在繼續(xù)按做好復(fù)工準(zhǔn)備工作的“四個(gè)到位”(機(jī)制,、排查,、物資、內(nèi)管)和復(fù)工以后的“五個(gè)加強(qiáng)”(員工管理,、就餐管理,、衛(wèi)生管理、宣傳管理,、應(yīng)急管理)的同時(shí),,要著重落實(shí)兩個(gè)強(qiáng)化:強(qiáng)化區(qū)域定置管理,強(qiáng)化外來(lái)人員管控,。特別是外來(lái)人員管理必須加強(qiáng),。
    第二,朱總要求廣大干部職工要正確認(rèn)識(shí)和認(rèn)真應(yīng)對(duì)這次疫情帶來(lái)的沖擊和影響,。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟稻盛和夫《把蕭條當(dāng)作再發(fā)展的平臺(tái)》這本書所蘊(yùn)含的道理,,敢于直面問(wèn)題,,敢于挑戰(zhàn),勇于創(chuàng)新,。
    公司應(yīng)對(duì)疫情的方針,、目標(biāo)總結(jié)起來(lái)就是“一三三三”:
    一個(gè)方針:嚴(yán)待疫情,化危為機(jī),;
    三條對(duì)干部新要求:轉(zhuǎn)變認(rèn)識(shí),,靠前行動(dòng),勇?lián)鷺I(yè)務(wù),;
    三項(xiàng)任務(wù):照顧好員工,,服務(wù)好客戶,協(xié)同好供方,;
    三項(xiàng)重點(diǎn)工作:創(chuàng)新方法,,提高效率,快速恢復(fù)產(chǎn)能,。
    同時(shí),,要按照疫情防控工作組2月12日會(huì)議紀(jì)的要求,一要對(duì)疫情影響梳理,、分析,;二要相互協(xié)同訂措施、抓落實(shí),,把影響降到最低,;這兩項(xiàng)工作在二月底完成。
    第三,,朱總對(duì)當(dāng)前需要重點(diǎn)推進(jìn)的幾方面工作提出了新要求,。疫情給公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)帶來(lái)了較大影響。從時(shí)間上看,,二月份完成計(jì)劃產(chǎn)值三分之一,,損失近20天;供方拖期超一個(gè)月,。從工序角度,,前低后高,前期毛坯不足,,后期裝配任務(wù)量充足,。從客戶需求看,短期急需項(xiàng)目集中在備件,。從中長(zhǎng)期看,,項(xiàng)目不同程度拖延生產(chǎn)計(jì)劃,壓力驟增。從總體運(yùn)行節(jié)奏上來(lái)看,,因?yàn)槌銮谌藬?shù)控制,,速度、節(jié)奏還沒(méi)有發(fā)揮出來(lái),。
    因此,,公司提出當(dāng)前的工作中心要從前段時(shí)間的“復(fù)工、達(dá)產(chǎn)”向“達(dá)產(chǎn),、超產(chǎn)”提檔,,把挽回疫情損失的舉措轉(zhuǎn)變成公司的能力,全體干部員工要快速行動(dòng)起來(lái),,認(rèn)真抓好落實(shí),。
    1、營(yíng)銷方面:一要與運(yùn)行部門梳理緊急需求,,了解客戶合同執(zhí)行可能調(diào)整需求,;二要對(duì)合同執(zhí)行營(yíng)業(yè)擔(dān)當(dāng)要素尤其圖紙、資料,、客供件切實(shí)梳理到位,,確保不影響合同執(zhí)行;三要抓好居家辦公,,彈性工作制創(chuàng)新工作確保有效,、受控。
    2,、產(chǎn)品管理部門:一要抓住當(dāng)前重點(diǎn),、難點(diǎn),以客戶為導(dǎo)向?qū)崿F(xiàn)矛盾漸次消化,;二要加強(qiáng)與客戶的溝通,,與營(yíng)銷一起做好客戶需求真實(shí)把控,分出真正的優(yōu)先次序,;三要把控資源再平衡,,確保投入產(chǎn)出與客戶的需求高度吻合。
    3,、資材采購(gòu)部,、金結(jié)分廠,、制管工具部:一要突出按產(chǎn)品緊急程度把握與供方協(xié)同,,在供方復(fù)產(chǎn)中做到“先做寶菱的活,做寶菱需要的活”,;二要根據(jù)產(chǎn)品部門要求在3-4月份消除拖期,。
    4、其他內(nèi)部現(xiàn)場(chǎng)單元:一要服從命令聽(tīng)指揮;二要確保本周必須達(dá)產(chǎn),、超產(chǎn),;三要編制挽回?fù)p失行動(dòng)的工作方案。
    5,、管理,、業(yè)務(wù)部門:一要繼續(xù)通過(guò)管理創(chuàng)新,安排好必要復(fù)工人員,,確保公司順利運(yùn)行,;二要做好政府政策利用,主要是圍繞各項(xiàng)減免政策,、金融優(yōu)惠等惠企政策為公司創(chuàng)造價(jià)值,。
    6、安全生產(chǎn)方面:一要在關(guān)注防疫工作的同時(shí),,提升安全意識(shí),,外協(xié)單位進(jìn)入復(fù)工更要重點(diǎn)關(guān)注;二要圍繞《復(fù)工安全生產(chǎn)檢查方案》,,加強(qiáng)檢查方面力量,、力度、頻度,,確保“戰(zhàn)疫情,、快達(dá)產(chǎn)”,同時(shí)又能“保安全”,。
朱總最后強(qiáng)調(diào):各級(jí)干部要以身作則,,做好表率,要喊響“達(dá)產(chǎn),、超產(chǎn)”的口號(hào),,全力踐行“轉(zhuǎn)變認(rèn)識(shí)、靠前行動(dòng),、勇?lián)鷺I(yè)務(wù)”的三個(gè)要求,,圍繞把損失(損益和拖期)減少到最少為出發(fā)點(diǎn),編制分階段挽回行動(dòng)計(jì)劃,,群策群力,、想方設(shè)法、全力以赴完成各項(xiàng)目標(biāo),。